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      求職換思路,實戰拓新路

      日期:2022年2月21日     來源:中國國家人才網     瀏覽量:6567

      【案例背景】

      2020年6月,當小蔡一臉愁容地走進來時,我意識到她一定是陷入求職困境了。2012年畢業于華東政法大學法學專業的小蔡,一心在家備考公務員,盡管筆試成績不錯,但每次面試都被刷了下來,無緣公務員行列。面試失敗讓專業知識過硬的她信心受挫,走到了繼續備考公務員還是投入社會另找工作的求職十字路口。

      我以她公務員的考試情況為談話的切入點,通過談話和咨詢,我發現小蔡的主要問題在于沒有認清自己的優點和不足,只是一味地堅持考公務員的目標,在能力準備方面著力不夠,方向有偏差,因此結局不盡如人意。

      身為法學專業的高材生,小蔡思維嚴謹、富有才識、學習能力強,給她做職業指導不能單方面地向她提出操作建議,而是注重引導和幫助。小蔡在我的引導下總結了自己的優勢:邏輯嚴密,學習能力和自控能力較強。同時短板也較突出:不注重外表,比較隨意;性格內向沉默,不自信,不擅與人交流;缺乏社會實踐經驗。

      我首先向她介紹了整體的就業環境,然后指出她是法學專業的學生,專業化知識程度較高,社會各行各業對法律顧問的需求較多,因此較容易找到實現自身抱負的工作。公務員考試近年來一直競爭激烈,如果小蔡堅持考公務員,可以采取“曲線救國”的戰術,先到社會上去找一份與法律專業相關的工作,在實踐中彌補自己的求職短板,等條件成熟,再考公務員也不遲。這樣,不僅可以讓父母安心,還能減輕他們的經濟壓力,而且自己又能在實戰中獲得綜合能力和實踐經驗的提升。

      我幫助小蔡制定了短、中、長期的目標,以備層層遞進地實行。短期目標是樹立自信,從容交流。首先從形象上為自己加分,其次在生活中有意識地、主動地與人交流。中期目標是找一份法律專業的相關工作,提升社會適應能力。2020年8月,通過充分的知識準備和面試技巧訓練,小蔡成功應聘到蕭山某律師事務所工作。長期目標是持續學習,提升自己綜合能力,最終進入行政事業單位。我讓小蔡利用業余時間,溫習專業知識和有關公務員考試的書籍,繼續參加公務員考試,一旦進入面試,立刻選擇合適的面試培訓機構進行針對性強化培訓,增強面試技巧,克服面試心理障礙。

      機會總是降臨有準備的人,小蔡經過職業指導后,轉變了就業觀念,職業目標更明確,自身在工作中不斷調整和積累,在2014年的省公務員考試中,以筆試和面試分別第一的成績成功入圍蕭山某行政單位法律專業崗位的招考,最終順利成為一名國家公務員。通過電話回訪,小蔡說自己現在工作很愉快,與同事相處也十分融洽。

      【指導心得】

      在職業指導過程中,很多時候,從外部單方面突圍不如由內入手,讓來訪者通過自我覺醒來改變。職業指導者應扮演好“帶領者”的角色,通過各種咨詢技術幫助來訪者客觀全面認識自己和職業,這樣才有助于來訪者自我發力去確立目標,并制定與之匹配的行動路徑。最后在職業指導員的持續跟進服務下,不斷地讓其與內在和外在環境互動與適應,最終實現轉變和進步。

      職業指導員結合測評與來訪者實際情況,系統地進行思考與分析,理出一個指導思路和步驟,是咨詢不可或缺的環節,因為這種科學的長期規劃,能更有效幫助有疑惑的求職者認識自我、定位自我、發展自我,實現就業與期望雙滿足的求職目標。

      (杭州市蕭山區城廂街道育才東苑社區  姚國琴)

      【拓展鏈接】

      應屆生如何確定就業方向和求職目標

      在求職之前,很多應屆生往往像無頭蒼蠅,不知道從何處著手。據統計,有39.7%的應屆畢業生能說出自己想要從事的工作種類,但是不知道怎么去做;有24.3%的應屆畢業生則完全不清楚自己應該從事什么工作,搞不清楚自己的長處和興趣所在。

      怎么才能在求職實戰中找到最適合自己的崗位呢?首先,求職者必須有一個清晰的職業方向和可供具體實施的求職目標。如何確定最適合自己的職業方向和求職目標呢?以下四點或可幫助解決困擾:

      第一,根據自己的興趣確定就業方向。興趣是最好的老師,也是最大的驅動力??梢韵冗x一個大方向,再根據興趣點選小方向,比如喜歡挑戰的,不滿足現狀,希望自己短期獲得最大效益,做銷售無疑最好。喜歡安穩的生活的人,較適合行政和人事工作。

      第二,根據所學專業確定方向。選擇繼續從事本專業相關的職業,不僅在面試時有優勢,在工作中也有優勢,企業在實際招聘中也重點關注這個點。尤其是專業識別度高的專業尤其如此,比如財務、法律、計算機、機械設計制造、自動化等,都較為關注求職者的專業素養。

      第三,根據性格確定方向。建議在選擇職業前,做一個性格測試,根據結果來確定職業方向。外向型的人相對來說最好從事和人打交道的職業,如市場公關銷售等;內向型的人適合從事與技術或者設備打交道的活,如財務、工程、軟件開發等。

      第四,根據市場熱度確定方向。一般而言,從眾會讓求職者較少犯錯,而且市場流行的職位一般招聘量大,相對來說就業也比較容易。不過缺點是有可能入門標準極端,如計算機行業非常缺人,但是技術含量高,而銷售同樣缺人,但是準入門檻低,需要慎重選擇。

      總而言之,應屆畢業生需要記住一個思維:先就業后擇業,如果你不知道如何做,則找自己最熟悉的或者最容易入門的崗位,比如自己大學所學專業或銷售,都能讓求職者在實踐中獲得鍛煉,也能有不錯的發展前景。

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